為提高我校人力資源管理效率和服務(wù)水平、助力我校人事政策與決策部署貫徹落實(shí)，近日，我校人事處搭建的“人力資源管理服務(wù)平臺(tái)”正式上線(xiàn)運(yùn)行。
一年來(lái)，人事處大力推進(jìn)信息化建設(shè)，搭建“人力資源管理服務(wù)平臺(tái)”，力求精準(zhǔn)、高效服務(wù)于我校教職工各類(lèi)人事需求、及時(shí)推動(dòng)學(xué)校政策落地落實(shí)。
人力資源管理服務(wù)平臺(tái)，是在傳統(tǒng)人事數(shù)據(jù)維護(hù)管理基礎(chǔ)上，增設(shè)工作流程審核、業(yè)務(wù)推送、待辦提醒、自定義報(bào)表、模型分析等功能的新型人事信息系統(tǒng)。其中，“教職工基本信息查詢(xún)與修改”“兼職授課教師申請(qǐng)”“新教工報(bào)到入職”“離退休管理”“離校管理”“校內(nèi)調(diào)動(dòng)”等模塊相繼完成開(kāi)發(fā)并投入使用。同時(shí)，人事處緊跟學(xué)校政策發(fā)布時(shí)效，提前完成“請(qǐng)銷(xiāo)假管理”模塊調(diào)試，在《東北師范大學(xué)教職工請(qǐng)（銷(xiāo)）假管理辦法（試行）》發(fā)布當(dāng)天，該模塊立即投入使用。截至今日，已有十余人次提交請(qǐng)假申請(qǐng)。
未來(lái)，人事處將持續(xù)推進(jìn)人力資源管理服務(wù)平臺(tái)后期開(kāi)發(fā)建設(shè)，逐步推出“薪酬管理”“社保管理”“招聘管理”“職務(wù)晉升管理”“編制外用工管理”“師資培養(yǎng)”等功能，實(shí)現(xiàn)覆蓋全處業(yè)務(wù)的全鏈條智能化人事管理服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展提供數(shù)據(jù)支撐和決策參考，打造精準(zhǔn)、長(zhǎng)效的東師E-HR管理服務(wù)體系。
